Mia Fishel de Chelsea signe un contrat record avec Seattle Reign FC

Transfert de Mia Fishel à Seattle Reign FC

Seattle Reign FC a signé l’attaquante de l’équipe nationale féminine des États-Unis, Mia Fishel, jusqu’en 2029 lors d’un transfert en provenance de Chelsea. Ce contrat, évalué à un total de 2,5 millions de dollars, fait de Fishel la détentrice du contrat cumulatif le plus précieux de l’histoire de la NWSL. Auparavant, ce titre était détenu par Mallory Swanson, attaquante des Chicago Stars, qui avait signé un contrat de cinq ans d’une valeur d’environ 2 millions de dollars au début de 2024.

Détails du transfert et parcours de Fishel

Les détails du transfert avec Chelsea n’ont pas encore été divulgués, mais il devrait être officialisé prochainement. Mia Fishel a rejoint Chelsea en 2023 en provenance de Tigres, où elle avait été la meilleure buteuse de la ligue durant son passage au Mexique. Elle compte trois sélections avec l’USWNT et a marqué son unique but international lors de son deuxième match avec l’équipe en 2023.

Son temps de jeu avec l’USWNT a été limité en raison d’une déchirure du LCA subie lors d’un entraînement avant la Gold Cup W Concacaf 2024. Récemment, elle a fait son retour sur le terrain avec Chelsea et a participé à la dernière trêve internationale en tant que l’une des joueuses de plus de 23 ans avec l’USWNT U-23, disputant deux matchs contre les U-23 d’Allemagne.

Retour dans la NWSL

Âgée de 24 ans et originaire de San Diego, l’arrivée de Fishel dans la NWSL intervient plus de trois ans après qu’elle a décidé de ne pas rejoindre la ligue après l’université. Elle avait été choisie cinquième au total lors du repêchage NWSL 2022 par l’Orlando Pride, après avoir quitté UCLA un an plus tôt, mais avait refusé de signer avec Orlando, préférant rejoindre Tigres.

À l’époque, Orlando venait de recruter l’ancienne entraîneuse de UCLA, Amanda Cromwell, pour diriger le Pride, bien que Cromwell ait été suspendue au début de la saison NWSL 2022 et finalement licenciée pour des allégations de représailles et de violations des politiques de discrimination au travail de la ligue.