Réunion des dirigeants de la WNBA
NEW YORK (AP) — Les dirigeants de la union des joueuses de la WNBA ont tenu une réunion avec les joueuses mardi soir et vont envoyer un sondage à leurs membres pour recueillir des retours sur la dernière proposition de contrat de la ligue, a déclaré une source proche des négociations.
Négociations en cours
La ligue et les joueuses n’ont pas réussi à parvenir à un nouvel accord de négociation collective depuis que la union a choisi de se retirer de l’accord précédent, qui a expiré l’année dernière. La source a parlé à l’Associated Press sous couvert d’anonymat jeudi soir, car les détails de la réunion n’avaient pas été rendus publics.
La dernière fois que la union a envoyé un sondage aux joueuses, en décembre, elle cherchait à obtenir un vote pour autoriser le comité exécutif de sept joueuses à appeler à une grève si nécessaire, selon cette source.
Dans une lettre adressée à la directrice exécutive de la union, Terri Carmichael Jackson, obtenue par l’AP, dix agents de joueuses de la WNBA de premier plan ont proposé d’aider la union avec le sondage et ont demandé « transparence et communication coordonnée plutôt que des conversations individuelles. »
Urgence des négociations
À ce stade des négociations, avec le temps étant essentiel, l’alignement et le partage d’informations serviront au mieux les joueuses et la union. Front Office Sports a été le premier à rapporter la réunion des joueuses de mardi.
La WNBA a informé la union lundi lors d’une session de négociation virtuelle qu’elle devait conclure un accord d’ici le 10 mars pour commencer la saison à temps, a déclaré une autre source proche des discussions à l’Associated Press.
Les agents de joueuses ont demandé à examiner la proposition actuelle de la ligue pour un nouveau CBA, sous réserve de signer un accord de non-divulgation, et ont proposé d’aider avec les questions du sondage afin de « renforcer l’importance de la participation et d’encourager une réponse rapide de nos clients. »
« Notamment, il y a un niveau d’unité sans précédent parmi les agents en ce moment, » a déclaré la lettre. « Cet alignement reflète un engagement partagé à faire ce qui est le mieux pour les joueuses et la santé à long terme de la ligue. Nous croyons que cet esprit de collaboration, en utilisant toute l’expertise et les ressources disponibles, est la manière dont nous devrions continuer à travailler ensemble en tant qu’équipe. »
Prochaines étapes
Les agents ont suggéré que la union obtiendrait une meilleure réponse à son sondage s’il était envoyé par message texte plutôt que par e-mail. Ils ont également demandé des précisions sur la manière dont les résultats seraient comptabilisés.
« La transparence autour de ce processus stimulera la participation et aidera à assurer l’alignement et la confiance entre les parties prenantes, » a déclaré la lettre.
Si un accord de travail est conclu d’ici le 10 mars, il serait probablement signé d’ici la fin du mois. Selon ce calendrier, le repêchage d’expansion pour les nouvelles franchises à Portland et Toronto aurait lieu entre le 1er et le 6 avril, selon un calendrier obtenu par l’AP.
Les offres de qualification pour les agents libres, y compris les étiquettes de joueurs de franchise, seraient envoyées les 7 et 8 avril. Les équipes auraient ensuite trois jours pour négocier avec plus de 80 % des joueuses qui sont des agents libres. La période de signature aurait lieu du 12 au 18 avril. Les camps d’entraînement ouvriraient le lendemain et la saison pourrait commencer le 8 mai.
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